Figma-Test: Screening-Bewertung vor der Einstellung, um die besten Kandidaten zu finden
Übersicht über den Figma-Test
Dieser Figma-Test bewertet das technische Wissen der Kandidaten über die Software und ihre Fähigkeit, Designs zu erstellen, die UX/UI mit dem Figma-Designsystem auszeichnen. Dieser Test hilft Ihnen, Designer zu identifizieren, die Figma gut beherrschen und es effektiv einsetzen.
Abgedeckte Kompetenzen
Grundlagen von Designsystemen beherrschen
Verwendung von Gruppen, Rahmen, automatischen Layouts und Beschränkungen
Verwendung von Komponenten und Varianten
Prototyping, Freigabe, Zusammenarbeit und Handoff an Entwickler
Verwenden Sie den Figma-Test zum Einstellen
von Produktdesignern, Web-Designern, visuellen Designern, UX-Designern, UI-Designern und allen anderen Positionen, die ein mittleres Wissen über Figma erfordern.
Über den Figma-Test
Figma ist ein cloudbasiertes Design-Tool, das den Designprozess verbessert und vereinfacht, indem es die Zusammenarbeit von Teams erleichtert. Ganz gleich, ob Sie eine Website oder eine mobile Anwendung entwerfen, Sie brauchen ein Tool, das den Arbeitsaufwand Ihres Teams minimiert. Dies spielt eine entscheidende Rolle bei der effizienten Gestaltung und ist der Grund, warum immer mehr Unternehmen Figma für ihre Entwürfe wählen.
Dieser Figma-Test für Designer prüft die Kenntnisse der Kandidaten über die Kernfunktionen von Figma. Anhand von Fragen, die sich auf Designelemente und -werkzeuge konzentrieren, werden die Beherrschung der grundlegenden Designfunktionen von Figma sowie die Fähigkeiten der Kandidaten bei der Erstellung, Bearbeitung und Stilisierung von wiederverwendbaren Komponenten und Layouts wie Gruppen, Rahmen und automatischen Layouts bewertet.
Darüber hinaus werden in diesem Figma-Test die Fähigkeiten der Kandidaten zur Verwendung von Komponenten und Varianten sowie zur Erstellung von Prototypen, zur gemeinsamen Nutzung und zur Zusammenarbeit mit Entwicklern während der Übergabe geprüft.
Kandidaten, die in diesem Test gut abschneiden, verfügen über ein solides Verständnis von Figma und seinem Designsystem sowie über praktische Erfahrungen mit der Software. Sie wissen, wie man Designelemente und Effekte für bestimmte Zwecke erstellt und manipuliert und wie man Designs für die Webanzeige, das Prototyping und die Übergabe an Entwickler vorbereitet.
Dieser Test stellt sicher, dass Sie Bewerber einstellen können, die über alle technischen Fähigkeiten verfügen, die erforderlich sind, um die Vision Ihres Unternehmens zu repräsentieren und durch ihre Designs voranzubringen.
Der Test wird von einem Fachexperten durchgeführt
Sawan J.
Sawan hat über fünf Jahre Erfahrung mit UX/UI, einschließlich Skizzen, Wire-Framing, User-Flow, Mood-Board, User Persona, Design und Prototyping für Websites und Apps (Android und IOS). Er hat mehr als 100 voll funktionsfähige Produkte von Grund auf mit Figma erstellt.
Mit Expertenwissen erstellt
Die Tests von TestGorilla werden von Fachexperten erstellt. Wir bewerten potenzielle Fachexperten auf der Grundlage ihrer Kenntnisse, Fähigkeiten und ihres Rufs. Vor der Veröffentlichung wird jeder Test von einem anderen Experten begutachtet und anschließend mit Hunderten von Testteilnehmern mit einschlägiger Erfahrung im jeweiligen Fachgebiet kalibriert.
Unsere Feedback-Mechanismen und einzigartigen Algorithmen ermöglichen es unseren Fachexperten, ihre Tests ständig zu verbessern.
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Testen Sie die Fähigkeiten von Figma-Designern mit diesem Online-Figma-Test
Die Cloud-basierte Design-Software Figma ist ein Tool, das Tausende von Unternehmen nutzen, um ihre User Experience (UX)- und User Interface (UI)-Designs zu perfektionieren. Um Ihre eigenen professionellen Designs für Ihr Unternehmen zu erstellen, benötigen Sie die richtigen Talente, um den UX/UI-Designprozess voranzutreiben.
Wenn Sie die Fähigkeiten von Figma-Designern testen und sie für die Erstellung Ihrer Designs einstellen möchten, kann dieser Figma-Designertest die Aufgabe der Bewertung von Kandidaten erheblich erleichtern.
Machen Sie sich keine Sorgen, wenn Sie immer noch unsicher sind, wie Sie erfahrene Figma-Profis finden - Sie können Ihre Bewerber ganz einfach mit unserem Figma-Test bewerten, um herauszufinden, wer die besten Fähigkeiten hat.
Es ist entscheidend, Branchenexperten für Figma einzustellen, die großartige Designs für Websites, Landing Pages, Homepages und mobile Anwendungen entwickeln können. Der richtige Figma-Designer wird Ihre Oberflächendesigns perfekt ausarbeiten, das Benutzererlebnis verbessern und sicherstellen, dass Ihre Besucher auf Ihrer Website oder App bleiben.
Bei der Einstellung eines Figma-Designers werden Sie jedoch wahrscheinlich auf viele Schwierigkeiten stoßen. Sie könnten einen Kandidaten einstellen, der nicht über die richtigen Figma-bezogenen Fähigkeiten verfügt. Oder Sie könnten sich zu sehr auf die Lebensläufe Ihrer Bewerber konzentrieren, anstatt auf deren Fähigkeiten.
Wenn Sie eine überzeugende Stellenbeschreibung erstellen, haben Sie möglicherweise einen riesigen Bewerberpool zu durchforsten. Wie können Sie den Fokus von den Lebensläufen wegnehmen? Welche Methode können Sie anwenden, um Ihre Aufmerksamkeit direkt auf die Bewerber zu lenken, deren Fähigkeiten am meisten hervorstechen?
Integrieren Sie unseren Online-Figma-Test in Ihr Einstellungsverfahren, um Designer auf einfache Weise zu beurteilen
Der Figma-Test von TestGorilla hilft Ihnen, bei der Einstellung von Designern objektiv zu bleiben und garantiert, dass Sie die richtigen Kandidaten für ein Vorstellungsgespräch auswählen. Er stellt sicher, dass Sie Bewerber auswählen, die die Designfunktionen von Figma beherrschen und wissen, wie man automatische und wiederverwendbare Layouts verwendet und stilisiert.
Integrieren Sie den Figma-Test in Ihr Einstellungsverfahren, und Sie werden sofort feststellen, wie leicht Sie die talentiertesten Designer erkennen können.
Finden Sie mit unserem Figma-Test heraus, ob Ihre Bewerber über die 4 entscheidenden Figma-Fähigkeiten verfügen
Suchen Sie nach einer einfacheren Methode, um festzustellen, ob Ihre Bewerber die wichtigsten Figma-Fähigkeiten beherrschen, die für die Mitarbeit in Ihrem Unternehmen erforderlich sind? Beurteilen Sie Ihre Bewerber anhand dieser vier Fähigkeiten mit unserem Figma-Test:
Kompetenz und Beherrschung der Grundlagen des Figma-Systemdesigns
Die Kenntnis der Grundlagen des Systemdesigns ist die erste Fähigkeit, die Sie mit dem Figma-Test beurteilen können. Bevor Sie Figma-Designer einstellen, sollten Sie deren Kenntnisse über das Designsystem und ihre Fähigkeit zur Erstellung eines kollaborativen Styleguides prüfen, den das gesamte Team verwenden kann. Prüfen Sie, ob sie wissen, wie man ein Designsystem wiederverwendbar und zusammenhängend macht.
Mittlere Kenntnisse in der Verwendung von Varianten und Komponenten
Erfahren Sie, ob Ihre Bewerber den Unterschied zwischen Varianten und Komponenten verstehen und wofür sie verwendet werden, indem Sie sie einfach bitten, diesen Figma-Test auszufüllen und ihre Testergebnisse zu überprüfen.
Fertigkeiten im Umgang mit Autolayouts, Rahmen und Gruppen
Zu den wichtigsten Komponenten der Figma-Software gehören Autolayouts für responsive Designs und Komponenteneigenschaften zum Hinzufügen von integrierten Anpassungen, Rahmen und Gruppen. Verwenden Sie diesen Figma-Test, um zu prüfen, ob Ihre Bewerber diese Fähigkeiten mühelos für ein nahtloses UX/UI-Design nutzen können.
Prototyping, Zusammenarbeit und Übergabe
Mit diesem Figma-Test können Sie herausfinden, ob Ihre Bewerber das Prototyping und die Zusammenarbeit mit Teammitgliedern bei Projekten beherrschen. Der Test zeigt Ihnen auch, ob Ihre Kandidaten die Übergabephase an die Entwickler bewältigen können, damit diese das Design in Code umsetzen können.
Beurteilen Sie Designer mit präzisen Berechnungen, Prozentsätzen und Statistiken
Unsere Tests nehmen Personalverantwortlichen die harte Arbeit ab, die sie bei herkömmlichen Einstellungsmethoden wie dem Screening von Lebensläufen normalerweise zu bewältigen haben. Wir kümmern uns um die Bewertung der Fähigkeiten Ihrer Bewerber, so dass Sie sich auf andere Einstellungsaufgaben konzentrieren können.
Sie brauchen nur einen Blick auf die Berechnungen, Prozentsätze und Statistiken des Figma-Tests von TestGorilla zu werfen, um zu sehen, welche Kandidaten die stärksten Designfähigkeiten haben.
Wählen Sie eine datengesteuerte Methode, um die besten Designer einzustellen
Sie werden feststellen, dass der Figma-Test von TestGorilla das beste datengesteuerte Tool ist, um fähige Designer für Ihr Team zu finden. Hier sind die Vorteile der Verwendung unseres Figma-Tests in Ihrem Einstellungsprozess:
Reduzieren und trichtern Sie Kandidaten mit einem Blick auf die Testergebnisse
Selbst wenn Sie Hunderte von Bewerbern für Ihre Figma-Designerrolle erhalten, können Sie Ihren Talentpool mit dem Figma-Test mühelos reduzieren. Verwenden Sie die automatisierten Ergebnisse des Tests, um den Einstellungsprozess zu beschleunigen und zu vereinfachen.
Setzen Sie auf Objektivität mit dem Figma-Test
Unbewusste Voreingenommenheit kann Ihre Einstellungsentscheidungen beeinflussen, wenn Sie sich auf Praktiken wie das Screening von Lebensläufen verlassen.
Mit der Unterstützung von TestGorilla müssen Sie sich jedoch keine Sorgen machen, dass Sie die falschen Bewerber einstellen. Unsere Tests ermöglichen es Ihnen, objektive Entscheidungen zu treffen, ohne sich von unbewussten Vorurteilen leiten zu lassen. Nutzen Sie einfach die Testergebnisse, um den Bewerber mit den stärksten Fähigkeiten auszuwählen.
Nutzen Sie die Figma-Testergebnisse als Hilfe bei der Einarbeitung
Die letzte Phase der Einstellung muss nicht schwierig sein. Mit Hilfe des Figma-Tests von TestGorilla können Sie Bewerber einarbeiten, indem Sie einfach einen maßgeschneiderten Schulungskurs auf der Grundlage der Testergebnisse erstellen. Dieser Test macht das Onboarding schneller und spezifischer für die exakten Designfähigkeiten und das Qualifikationsniveau Ihrer neuen Mitarbeiter.
Wählen Sie unseren Figma-Test, um Top-Designer einzustellen
TestGorilla ist die beste Option, um Figma-Designer zu finden und einzustellen. Oracle und 5.800 andere Unternehmen vertrauen auf unsere Tests vor der Einstellung, um die richtigen Kandidaten zu finden.
Machen Sie die Einstellung einfach und effizient - verwenden Sie TestGorilla in Ihrem Einstellungsprozess, und erstellen Sie mit Leichtigkeit auffällige Designs.
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