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Test di Ragionamento numerico: Valutazione di screening per assumere i migliori candidati

Riepilogo del test Ragionamento numerico

Questo test sul ragionamento numerico valuta l’attitudine generale dei candidati rispetto all’elaborazione dei dati numerici e la loro capacità di interpretarli in un’ampia serie di applicazioni pratiche. Il test ti aiuterà a identificare i candidati in possesso di ottime abilità numeriche.

Questo test di ragionamento numerico pre-assunzione è stato progettato da un esperto in materia per testare a fondo le capacità dei candidati. Puoi inviare questo test online ai tuoi potenziali candidati prima di invitarli per un colloquio. Con i risultati basati sui dati, ora puoi assumere i migliori candidati con le giuste competenze per il loro lavoro.

Competenze trattate

  • Capacità di interpretare numeri, frazioni e percentuali

  • Comprendere gli schemi numerici

  • Interpreting text and tables

  • Capacità di interpretare grafici, diagrammi e tabelle

Utilizza Ragionamento numerico per assumere

Qualsiasi posizione lavorativa in cui l'attitudine all'elaborazione dei numeri sia importante, soprattutto se richiede la capacità di gestire dati finanziari (bilanci, previsioni, business case e via dicendo) o interpretare e sviluppare fogli di calcolo (pieni di numeri).

Il test è realizzato da un esperto della materia

I test di TestGorilla sono creati da esperti del settore. Valutiamo i potenziali esperti in materia in base alle loro conoscenze, capacità e reputazione.Prima della pubblicazione, ogni test viene sottoposto a revisione paritaria da un altro esperto, poi viene calibrato utilizzando centinaia di partecipanti con esperienza rilevante nella materia.

I nostri meccanismi di feedback e gli algoritmi unici permettono ai nostri esperti di migliorare costantemente i loro test.

Anirban C.

Da oltre due decenni Anirban ha messo il proprio talento al servizio del settore informatico globale. Grazie alla sua ottima reputazione, Anirban è diventato un ricercato project manager e consulente agile. Ha lavorato a livello internazionale come Senior Project Manager con aziende quali Ericsson, IBM e T-Mobile.

La propensione per l'apprendimento permette ad Anirban di affinare costantemente le proprie competenze. Ha conseguito un MBA e una laurea in ingegneria, è uno Scrum Master certificato e ha ottenuto le certificazioni Prince2 e ITIL.

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