Meet uw kandidaten op werkvaardigheden, persoonlijkheid en fit

Deze culturele verrijkingstest beoordeelt de manier waarop de waarden en het gedrag van een kandidaat zijn afgestemd op de waarden van je organisatie en het gedrag dat je ideale kandidaat succesvol zou maken in een specifieke functie. Dit wordt gebaseerd op een aangepaste vragenlijst die je invult.

De algoritmen voor software engineering test evalueert de kennis van kandidaten van algoritmische benaderingen en hun vermogen om situationele taken met behulp daarvan op te lossen. Deze test helpt u programmeurs te identificeren die bedreven zijn in het toepassen van algoritmen.

Deze SQLite-programmeertest evalueert de vaardigheden van kandidaten in het creëren van een query in een database van gemiddelde complexiteit. Het schotelt de kandidaat een realistisch scenario voor waarvoor SQLite-zoekvaardigheden op intermediair niveau nodig zijn.

Deze online test voor kritisch denken evalueert de vaardigheden van kandidaten in kritisch denken door middel van inductieve en deductieve redeneerproblemen. Deze pre-employment vaardigheidstest zal u helpen om kandidaten te identificeren die informatie kunnen evalueren en gefundeerde oordelen kunnen vellen met behulp van analytische vaardigheden.

Deze intermediaire wiskunde niveau test evalueert de vaardigheid van kandidaten om wiskundige vergelijkingen en problemen op te lossen met betrekking tot breuken, decimalen, percentages, verhoudingen en tijdsberekeningen. Met deze test kun je kandidaten identificeren die goed kunnen werken met getallen. De test is geschikt voor elke functie waarvoor een intermediair niveau van wiskundige vaardigheden vereist is, zoals het werken met breuken, decimalen, verhoudingen, tarieven en percentages. Het helpt bedrijven bij het maken van geïnformeerde wervingsbeslissingen door de best passende kandidaten te identificeren op basis van objectieve gegevens en betrouwbare beoordelingen. TestGorilla biedt betrouwbare en objectieve beoordelingen om bedrijven te helpen bij het nemen van geïnformeerde wervingsbeslissingen.

Deze Matplotlib-test evalueert kandidaten op hun kennis van Matplotlib en hun vermogen om situationele taken op te lossen met behulp van de functionaliteiten van de Python-bibliotheek. De test helpt je kandidaten te identificeren die vaardig zijn in Matplotlib.

Deze Power BI-test evalueert de technische kennis en vaardigheden van kandidaten van de software en hun vermogen om informatieve en visueel aantrekkelijke ontwerpen te maken. Met deze test kunt u kandidaten identificeren die bekwame gebruikers van Microsoft Power BI zijn.

Deze Tableau-test beoordeelt het vermogen van kandidaten om de software te gebruiken om data te beheren, visualisaties voor bedrijfsinzichten en doelstellingen te bouwen, en dashboards voor gebruikers te bouwen. Deze test zal u helpen kandidaten te vinden met sterke Tableau-vaardigheden.

Deze online Google Spreadsheets-test evalueert de bekendheid van een kandidaat met de technische kenmerken van het spreadsheetprogramma en zijn vermogen om het te gebruiken voor gegevensbeheer en -analyse. Met deze online vaardigheidstest voor de Google-spreadsheeteditor kunt u kandidaten aannemen die goed thuis zijn in het gebruik van Google Spreadsheets. Een materiedeskundige heeft deze test ontworpen om kandidaten met solide en praktische vaardigheden in Google Spreadsheets te screenen. U kunt deze online vaardighedenbeoordeling naar uw mogelijke sollicitanten sturen voordat u ze uitnodigt voor een sollicitatiegesprek

Deze Artificial Intelligence (AI)-test evalueert het inzicht van kandidaten in de belangrijkste AI-concepten en hun vermogen om situationele AI-taken op te lossen. Deze screeningtest helpt u kandidaten te identificeren die in staat zijn uiteenlopende zakelijke uitdagingen aan te gaan met behulp van AI.

Deze Basisprincipes van Statistiek en Waarschijnlijkheidstest evalueert het begrip van kandidaten van de belangrijkste vereisten voor statistische gegevensanalyse. Deze test helpt u om kandidaten te identificeren die statistische analyses van uw gegevens kunnen uitvoeren.

De DISC-test is gebaseerd op het model dat werd ontwikkeld door psycholoog William Marston voor gedragsassessment. De test classificeert hoe wij emoties in de vier gedragstypes van DISC uitdrukken: dominantie (D), invloed (I), standvastigheid (S) en consciëntieusheid (C).

Deze machine learning (ML) test beoordeelt de technische kennis van kandidaten van de belangrijkste machine learning concepten zoals regularisering, klassificatie en unsupervised learning. Deze machine learning test helpt u om ontwikkelaars te identificeren die bedreven zijn in ML.

Deze test evalueert de kennis van PyTorch van kandidaten en hun vermogen om er situationele taken mee op te lossen. De test zal helpen om ontwikkelaars te identificeren die bedreven zijn in PyTorch en in staat zijn om verschillende deep learning-modellen te implementeren met behulp van het framework.

Deze test voor data science beoordeelt vaardigheden van kandidaten in de kernonderwerpen van de data science zoals statistiek, machine learning, neural networks en deep learning. De test is ontworpen om u te helpen bij het identificeren van beginnende en gemiddelde datawetenschappers.

Deze MATLAB-test evalueert de technische kennis van de programmeertaal en het vermogen van kandidaten om gegevens te manipuleren, analyseren en plotten. Deze test helpt u om programmeurs aan te werven die vaardig zijn met MATLAB en het efficiënt gebruiken.

Deze test evalueert de technische kennis van kandidaten over TensorFlow. De test zal helpen om developers te vinden die bedreven zijn in TensorFlow en in staat zijn om verschillende deep-learning modellen met dat framework te implementeren.

Op zoek naar kandidaten met oog voor detail? Met onze Aandacht voor details (tekst) test kunt u de tekstuele nauwkeurigheid van kandidaten beoordelen. Deze online pre-hire vaardigheidstest evalueert het vermogen van kandidaten om aandacht te besteden aan tekstuele details tijdens het verwerken van informatie. De Aandacht voor details (tekst) test helpt bedrijven bij het identificeren van kandidaten die met zorg en nauwkeurigheid complexe processen kunnen afhandelen met behulp van analytische vaardigheden.

Deze programmeertest beoordeelt het vermogen van een kandidaat om een klein algoritme in Python te programmeren waarmee de basisprogrammeervaardigheden van de kandidaat worden getest. Deze test gebruikt een korte en eenvoudige programmeertaak zodat u ontwikkelaars kunt identificeren die over de belangrijkste Python-vaardigheden beschikken.