Deutsch English Español Français Nederlands Português

Probeer gratis!

home tests Rolspecifieke vaardigheden

Boekhouden (intermediair)

Boekhoudkundige (intermediaire) test: Pre-employment screening om de beste kandidaten aan te nemen

Testtype: Rolspecifieke vaardigheden

Tijd: 10 min

Taalen: Engels

Niveau: Intermediair

Samenvatting van de Boekhouden (intermediair) test

Deze Boekhouden (Intermediair) test beoordeelt het vermogen van een kandidaat om financiële transacties vast te leggen in de relevante boekhouding. Deze rekruteringstest helpt u om boekhouddeskundigen aan te werven die financiële informatie kunnen interpreteren en communiceren.

Behandelde vaardigheden

Boekhouding
Registreren van financiële transacties
Aanpassingen aan het einde van het jaar
Voorbereiding en analyse van financiële overzichten

Gebruik de Boekhouden (Intermediair) test om

functies aan te werven die financiële transacties registreren, de boekhouding en bijbehorende administratie bijhouden, crediteuren en vorderingen beheren, financiële overzichten uit de boekhouding opstellen en financiële informatie voor het management interpreteren.

TL toetsbibliotheek afbeelding Rolspecifieke vaardigheidstoetsen

Over de Boekhouden (intermediair) test

Elke organisatie, van een gloednieuwe startup tot een gevestigde onderneming, heeft behoefte aan goed gekwalificeerde financiële experts. Met iemand die financiële transacties nauwkeurig kan vastleggen, kunnen organisaties hun financiële prestaties goed beoordelen. Om dit te kunnen doen, moeten deze professionals in staat zijn om de boekhouding goed bij te houden, financiële overzichten op te stellen op basis van deze boekhouding en deze financiële informatie te interpreteren voor het management.

Deze Boekhouden (Intermediair) test zal helpen om de praktische kennis van kandidaten van de belangrijkste boekhoudkundige concepten, zoals het bijhouden van een boekhouding, het registreren van financiële transacties, het maken van eindejaarsaanpassingen, en het opstellen en interpreteren van financiële overzichten te beoordelen.

Deze boekhoudvaardigheidstest helpt u om boekhoudkundige medewerkers te identificeren die boekhoudkundige vaardigheden op intermediair niveau of hoger hebben met een goede kennis van standaard boekhoudpraktijken.

Voor een andere boekhoudkundige test met een hogere moeilijkheidsgraad, bekijkt u onze Boekhouden (Gevorderd) test.

De test wordt gemaakt door een materiedeskundige

Abdul G.

Abdul is een registeraccountant en gecertificeerd ISO 31000-risicomanager met meer dan 15 jaar ervaring in het aansturen van andere accountants en personeel in vele grote en kleine bedrijven. Abdul heeft ook een MBA met aanzienlijke consultingervaring in verschillende bedrijfssectoren, waaronder olie en gas, farmaceutica, voeding en onderwijs. Hij heeft meer dan vijf jaar gewerkt als universitair docent in boekhouding, financiën en belastinggerelateerde onderwerpen en werkt momenteel aan complex risicomanagementbeleid als senior risicomanagementfunctionaris.

Gemaakt met kennis van experts

TestGorilla's tests worden gemaakt door materiedeskundigen. Wij beoordelen potentiële materiedeskundigen op basis van hun kennis, kunde en reputatie. Voordat elke test wordt gepubliceerd, wordt deze beoordeeld door een andere expert en vervolgens gekalibreerd met behulp van honderden testdeelnemers met relevante ervaring in het onderwerp. Dankzij onze feedbackmechanismen en unieke algoritmen kunnen onze materiedeskundigen hun tests voortdurend verbeteren.

Kijk wat TestGorilla voor u kan doen

Stel een top assessment samen. Makkelijk én snel

Assessments maken is een fluitje van een cent met TestGorilla. Ga meteen aan de slag met deze eenvoudige stappen.

Assessments maken is snel en gemakkelijk met TestGorilla. Bedenk een naam, kies de testen die je nodig hebt en voeg je eigen aangepaste vragen toe.

Je kunt je assessments later aanpassen door je bedrijfslogo en een kleurenschema toe te voegen, en nog veel meer. Maak de assessments die bij jou passen.

Gerelateerde testen

Nieuwe test

Salesforce voor Business Development Representatives

Deze Salesforce voor Business Development Representatives-test evalueert het vermogen van een kandidaat om Salesforce effectief te gebruiken als onderdeel van een verkoopteam. Deze screeningstest helpt u om Business Development Representatives aan te nemen die Salesforce kunnen gebruiken om hun werklast te beheren en bij te dragen aan de doelstellingen van het salesteam.

10 min

Nieuwe test

Six Sigma

Deze test evalueert het probleemoplossend vermogen en de toegepaste kennis van Six Sigma-concepten, waaronder Lean. Deze screeningstest helpt u experts aan te nemen die verbeterinitiatieven met een grote impact kunnen aansturen en complexe bedrijfsuitdagingen kunnen oplossen.

10 min

Strategisch coachen

Deze test Strategisch coachen evalueert het vermogen van een kandidaat om coaching in te zetten als raamwerk om het welzijn en de prestaties van werknemers te verbeteren. Het stelt u in staat om professionals aan te nemen die werknemers kunnen helpen om strategischer na te denken over hoe ze werken.

10 min

Veranderingsmanagement

Deze test voor veranderingsmanagement evalueert het vermogen van een kandidaat om veranderingsinitiatieven te plannen, uit te voeren, te beheren en te evalueren. Deze screeningstest zal u helpen om veranderingsmanagementexperts aan te werven die de positieve resultaten van verandering kunnen maximaliseren.

10 min

Ruimtevaarttechniek

Deze test voor luchtvaart- en ruimtevaarttechniek evalueert het vermogen van een kandidaat om industriespecifieke kennis en vaardigheden toe te passen. Deze screeningstest helpt u om lucht- en ruimtevaartexperts aan te nemen die de productiviteit, innovatie en veiligheidsnormen van uw organisatie kunnen verbeteren.

10 min

Machinebeheerder

Deze Machinebeheerderstest beoordeelt het vermogen van kandidaten om machinebewerkingen te beheren en te optimaliseren, zodat een hogere productiviteit, veiligheid en een hoog rendement op investeringen in machines en personeelsontwikkeling worden gegarandeerd.

10 min

User Experience (UX) Research

Deze User Experience (UX) Research-test evalueert het vermogen van een kandidaat om verschillende methodologieen en tools effectief te gebruiken. Deze screeningstest helpt u om UX-onderzoekers aan te nemen die inzichten kunnen omzetten in verbeterde gebruikerservaringen.

10 min

Verkoopvaardigheid

Deze Verkoopvaardigheidstest evalueert de vaardigheid in verkoopcommunicatie, verkoopvaardigheden, het opbouwen van relaties en het oplossen van problemen. De test is ideaal voor het aannemen van kandidaten die kunnen uitblinken in diverse verkoopomgevingen voor bedrijfsgroei.

10 min

Gegevensbeveiliging en naleving

Deze Gegevensbeveiliging and Naleving test evalueert de kennis van een kandidaat over essentiële principes van gegevensbescherming, risicomanagement en naleving van regelgeving. Deze screeningtest helpt u om dataprofessionals aan te nemen die uw datamateriaal kunnen beschermen.

10 min

Interviews afnemen

Deze test voor het afnemen van interviews evalueert het vermogen van een kandidaat om effectief interviewvragen te ontwikkelen en interviews af te nemen. Deze screeningtest helpt u om werknemers aan te nemen die onderwerpen in verschillende contexten kunnen interviewen.

10 min