QA vaardigheidstest: Pre-employment screening om de beste kandidaten aan te nemen
Samenvatting van de QA / Test engineertest
De QA-/Test engineer-test evalueert kandidaten op de belangrijkste benodigde vaardigheden om een effectieve softwaretestingenieur te zijn. Hij helpt u kandidaten te identificeren die hun kennis doeltreffend in teamverband kunnen toepassen en projecten kunnen beheren om resultaten te behalen.
Behandelde vaardigheden
Algemene testkennis effectief toepassen
Effectief communiceren binnen een team
Mogelijkheden voor projectbeheer toepassen
Om de testuitvoeringsmethodes en -tools te begrijpen.
Gebruik de QA / Test engineervoor het aannemen van
Software test engineers
Over de QA / Test engineer test
Test engineers zorgen voor de kwaliteit van de producten die uw team in handen van klanten geeft. Het is een van de belangrijkste rollen in softwareontwikkeling en speelt een cruciale rol in het succes van uw bedrijf.
Software test engineers identificeren en repareren technische problemen op verschillende aspecten van een product, zoals functionaliteit, duurzaamheid, veiligheid en snelheid, om ervoor te zorgen dat de kwaliteit van het eindproduct overeenkomt met de kwaliteitsrichtlijnen en verwachtingen van het bedrijf.
De QA / Test engineer test beoordeelt de vaardigheden van kandidaten om algemene testkennis toe te passen en effectief te communiceren in teamverband. De test beoordeelt ook hun projectmanagementcapaciteiten en hun kennis van testuitvoeringsmethoden en -tools
Kandidaten die goed scoren op deze test hebben niet alleen de theoretische kennis die nodig is voor softwaretesten, maar kunnen die kennis ook vaardig en effectief toepassen. Ze kunnen goed communiceren met hun teams en andere belanghebbenden en kunnen projecten goed beheren om ervoor te zorgen dat zowel aan de kwaliteitseisen als aan de deadlines wordt voldaan.
De test is gemaakt door een materiedeskundige
Erman G.
Het behalen van een bachelordiploma in business IT & management was de katalysator voor Ermans grote interesse in QA. In 2014 stapte hij in zijn eerste rol als softwaretester en keek nooit meer achterom.
In de daaropvolgende vijf jaar werd Erman erkend voor zijn creatieve en resultaatgerichte aanpak van softwaretesten. Zijn bekwaamheid als QA engineer opende deuren naar posities bij topbedrijven in heel Nederland. Onlangs besloot Erman zijn bereik in het veld uit te breiden door als freelancer aan de slag te gaan.
Gemaakt met kennis van experts
TestGorilla's tests worden gemaakt door materiedeskundigen. Wij beoordelen potentiële materiedeskundigen op basis van hun kennis, kunde en reputatie. Voordat elke test wordt gepubliceerd, wordt deze beoordeeld door een andere expert en vervolgens gekalibreerd met behulp van honderden testdeelnemers met relevante ervaring in het onderwerp.
Dankzij onze feedbackmechanismen en unieke algoritmen kunnen onze materiedeskundigen hun tests voortdurend verbeteren.
Kijk wat TestGorilla voor u kan doen
Stel een top assessment samen. Makkelijk én snel
Assessments maken is een fluitje van een cent met TestGorilla. Ga meteen aan de slag met deze eenvoudige stappen.
Waarom een test voor QA/Test engineer belangrijk is
De test voor een QA (Quality Assurance)/Test engineer kan u helpen bij het evalueren van de vaardigheden die een QA/Test engineer nodig heeft om te slagen in uw bedrijf. Als u een bekwame software test engineer moet aanwerven, zal het geven van een pre-employment test aan kandidaten hun vaardigheden op een objectieve en partijdige manier beoordelen.
In bedrijven kunnen test engineers de volgende taken hebben:
- Test de kwaliteit van producten die u bij uw klanten lanceert
- Stel oplossingen voor om geïdentificeerde problemen op te lossen
- Onderzoek en onderzoek de productkwaliteit om verbeteringen aan te brengen
- Houd toezicht op en beheer de volledige strategie voor kwaliteitsplanning
- Werk nauw samen met het productontwikkelingsteam om ervoor te zorgen dat productwijzigingen volgens de hoogste normen worden geïmplementeerd
- Identificeer mogelijke problemen, uitdagingen en knelpunten als het gaat om productkwaliteit en stel oplossingen voor
Dit is een rol die een vitale rol speelt in het succes van uw bedrijf. QA/Test engineers identificeren en verhelpen meerdere problemen met betrekking tot uw product. Elementen van de software zoals functionaliteit, duurzaamheid, veiligheid en prestatiesnelheid zijn allemaal dingen die de testingenieur moet beheren. Ze zijn er om ervoor te zorgen dat het product de hoogste kwaliteit levert in relatie tot de richtlijnen of verwachtingen die zijn gesteld.
TestGorilla's QA/Test engineer test zal het vermogen van de kandidaat beoordelen om problemen te vinden, hun algemene kennis over testen, hun vermogen om effectief te communiceren met hun team en cross-teams, en hun begrip van verschillende QA en testtools.
QA/Test engineer competenties voor kandidaten
Er kunnen specifieke competenties vereist zijn voor een persoon die de QA/Test engineer rol in uw organisatie opneemt. De belangrijkste competenties zijn:
- Communicatieve vaardigheden: De QA engineer zal met meerdere belanghebbenden moeten communiceren over kwaliteitsborging. Ze leiden het proces, werken samen met het productontwikkelingsteam en houden hun managers op de hoogte.
- Nieuwsgierigheid: Het werk van een QA engineer is meer dan alleen het testen van bugs. Ze onderzoeken en bekijken de gebruikerservaring en het interfaceontwerp en gaan diep in de software om alle dingen te vinden die vragen, uitdagingen en problemen voor de klant kunnen creëren.
- Kritisch denkvermogen: De QA engineer zal meerdere scenario's moeten uitdokteren om de software te testen zodat deze klaar is om gelanceerd te worden voor het publiek.
- Discipline: Ze moeten niet alleen zelf de discipline opbrengen om de testdetails door te nemen, maar ze moeten ook anderen het goede voorbeeld geven. Ze hebben de leiding over het hele kwaliteitsborgingsproces en werken samen met meerdere teams om ervoor te zorgen dat elke fase zo productief mogelijk is. Aandacht voor detail: De QA engineer zal zo nauwkeurig mogelijk moeten zijn bij het testen van de software. Ze zullen zelfs de kleinste problemen en bugs in de software moeten vinden en ervoor zorgen dat ze niets over het hoofd zien (omdat de klant het zal vinden).
- Empathie: De QA/Test engineer zal in de huid van de klant moeten kruipen om erachter te komen waar zij een probleem mee zullen hebben. Dit vereist inlevingsvermogen van de QA engineer. Het is ook goed om empathie te hebben in de omgang met collega's, omdat dit zorgt voor betere werkrelaties.
- Codeervaardigheden: Ook al hoeven QA engineers geen coderingsvaardigheden te hebben, het kan wel nuttig zijn. Op deze manier kunnen ze met software engineers en het productontwikkelingsteam communiceren in "hun taal". Niet alleen dat, maar ze zullen eventuele problemen beter begrijpen en weten wat (realistisch) mogelijk is als het gaat om de software die ze testen.
- Time management: QA engineers moeten zo weinig mogelijk tijd besteden aan het testen van de software zodat deze zo snel mogelijk naar het publiek kan. Dit betekent dat ze alle nodige tests moeten uitvoeren binnen een strakke deadline, en daarom hebben QA engineers onberispelijke timemanagement vaardigheden nodig.
- Analytische vaardigheden: De QA engineer moet zowel de sterke als de zwakke punten van het softwareproduct zien: de sterke punten, zodat het productontwikkelingsteam er meer nadruk op kan leggen, en de zwakke punten, om ze snel op te lossen.
Het belang van Quality Assurance (QA)
Kwaliteitsborging kan worden onderverdeeld in zes hoofdcategorieën:
- Analyse
- Testplan maken
- Testcase maken
- Testcase uitvoeren
- Defect logging-
Defect fix
En er zijn vier belangrijke QA engineering rollen:
- Test analist: Deze rol vereist dat de QA engineer tests definieert, ontwikkelt en toepast om de software te analyseren. Ze controleren software op volledigheid en consistentie.
- Test designer: Hier moet de QA engineer tests creëren en een aanpak plannen om ervoor te zorgen dat de tests succesvol zullen zijn.
- Test uitvoerder: In deze rol laat de QA engineer de software testen. Dit is waar de uitvoerder zal zien of het product draait zonder bugs en problemen, en of er nieuwe problemen zullen optreden tijdens de testfase.
- Test manager: Hier moet de QA engineer het hele proces managen, van het ontwikkelen en ontwerpen van de test tot het uitvoeren ervan en het communiceren met alle belanghebbenden over deadlines en processen.
Hoe kan een QA/Test engineer test recruiters helpen bij het werven?
Met een QA/Test engineer test kunt u de vaardigheden van uw kandidaten beoordelen op een partijdige, objectieve en kwantificeerbare (numerieke) manier.
U zou al uw kandidaten een QA/Test engineer test moeten geven voordat ze in dienst treden, omdat het elke sollicitant een kans geeft om zijn vaardigheden te bewijzen. En deze oplossing is schaalbaar en bespaart u tijd: of er nu 50 of 250 sollicitanten zijn, uw wervingsmanager kan de test met één klik verspreiden.
Samengevat
Wanneer u een QA/Test engineer aanneemt, zorg er dan voor dat u uw kandidaten een pre-employment test geeft die hun vaardigheden verifieert. Dit bespaart u niet alleen tijd en geld, maar de resultaten die u krijgt zijn ook objectief, onbevooroordeeld en kwantificeerbaar, waardoor u het toptalent aan het begin van uw wervingsproces kunt identificeren voordat u de beste persoon aanneemt.
Gerelateerde testen
Salesforce voor Business Development Representatives
Six Sigma
Strategisch coachen
Ruimtevaarttechniek
Veranderingsmanagement
Machinebeheerder
User Experience (UX) Research
Verkoopvaardigheid
Interviews afnemen