Estudos de caso da TestGorilla
Descubra como estamos ajudando empresas como a sua a economizar tempo e dinheiro com nossas avaliações pré-emprego.
A Contentoo toma decisões de contratação baseadas em dados com a TestGorilla
Na Contentoo, o objetivo principal não é apenas contratar rapidamente, mas contratar as pessoas certas. Com a TestGorilla, a empresa aumentou com sucesso suas equipes de vendas e de sucesso do cliente à medida que se expandia nos últimos anos. Veja como fizeram isso.
A Nexus HR contrata com confiança graças à TestGorilla
A NexusHR, provedora de serviços de RH, atende aos requisitos abrangentes de recrutamento e gestão de pessoas das empresas em escala internacional. Isso significa resolver uma variedade de desafios de RH para clientes com casos de uso bastante variados. Com a TestGorilla, estão equipados para contratar mais rapidamente em todos os setores e locais com o máximo de confiança.
A Orbit Technologies reduz o viés e melhora a retenção de novos contratados em 50% com a TestGorilla
A Orbit Technologies conta com uma equipe de engenheiros altamente qualificados para fornecer soluções para clientes em todo o mundo, em regiões como Estados Unidos, Ásia e Europa. Mas encontrar as pessoas certas para aumentar essa equipe de alto desempenho tem se mostrado difícil. A Orbit Technologies precisava de uma ferramenta de contratação que a ajudasse a validar todo o espectro de habilidades dos candidatos para encontrar o melhor talento para o cargo e não apenas os melhores entrevistados. Com isso, esperavam melhorar as taxas de atrito dos novos contratados e os níveis gerais de desempenho em todos os departamentos. A Orbit Technologies precisava de uma ferramenta de contratação que a ajudasse a validar todo o espectro de habilidades dos candidatos para encontrar o melhor talento para o cargo e não apenas os melhores entrevistados. Com isso, esperavam melhorar as taxas de atrito dos novos contratados e os níveis gerais de desempenho em todos os departamentos.
A TestGorilla reduz o tempo de contratação em 34% e garante os melhores talentos de engenharia
Na TestGorilla, obtemos o máximo benefício de nosso produto posicionando-o logo no início do processo de candidatura. Em média, nossas vagas de emprego anunciadas receberam milhares de candidaturas de todo o mundo. Esse método nos ajuda a focar em candidatos de qualidade, agilizar nossas contratações e proporcionar uma ótima experiência aos candidatos.
SD Worx reduz o tempo de contratação e melhora a experiência do candidato usando a TestGorilla
Veja como o provedor de serviços de RH de ponta a ponta SD Worx reduziu o tempo de contratação e melhorou a experiência dos candidatos ao mudar para a plataforma de avaliação de talentos da TestGorilla.
O Dyninno Group melhora a produtividade do recrutamento em 400% usando a TestGorilla
Dyninno é um grupo de empresas que fornece produtos e serviços nos setores de viagens, finanças, entretenimento e tecnologia em mais de 50 países. Fundada em 2004, atualmente a empresa tem 25 escritórios com um total de 5.000 funcionários. Desde o início de 2022, o Dyninno Group expandiu rapidamente seus negócios em várias empresas e divisões e, como resultado, precisou recrutar mais de 2.000 funcionários em menos de seis meses em 2023. No entanto, Pavel Bahu, diretor global de recursos humanos da Trevolution (divisão de viagens da Dyninno), enfrentou o desafio de selecionar com eficácia o maior número de candidatos sem diminuir a eficiência do processo de contratação atual, especialmente porque eles continuam contratando centenas de candidatos por mês em diferentes locais.
O LILAB aumenta a retenção de novos funcionários em até 90%
Com sede no Peru, o Lima Innovation Lab (LILAB) é uma empresa líder de software dedicada à criação de soluções digitais inovadoras. Desde o início, sua equipe de mais de 100 pessoas tem o compromisso de oferecer o melhor serviço no campo da tecnologia digital. Conversamos com Dayana Castro, recrutadora do LILAB.
A Revolut contrata 40% mais rápido com a TestGorilla
A Revolut é uma líder global no setor de serviços financeiros. Desde que a organização foi fundada em 2015, sua equipe tem trabalhado incansavelmente para fechar a lacuna entre o sistema bancário tradicional e a fintech moderna, que tem o potencial de mudar o mundo. Em apenas alguns anos, a Revolut cresceu de um simples aplicativo de gerenciamento de dinheiro para um banco europeu completo com mais de 20 milhões de clientes pessoais e 950.000 clientes empresariais em mais de 200 países. Julia Panchenko, gerente de recrutamento de serviços da Revolut, enfrentou o desafio de formar equipes multilíngues de alto desempenho para atender a uma empresa verdadeiramente global.
Como a TestGorilla transformou o processo de contratação da Digital Care
A Digital Care é uma empresa sul-africana de terceirização de processos de negócios (BPO) que trabalha com clientes de grande porte no setor de telecomunicações. François Allison, Gerente Operacional da Digital Care, é responsável pela aquisição e recrutamento de talentos. Ele e sua equipe estavam procurando maneiras de melhorar o processo de contratação para encontrar os melhores candidatos para as vagas em aberto.
A TreviPay amplia seu processo de contratação com a TestGorilla
A TreviPay é uma empresa global de pagamentos B2B que facilita transações para clientes em mais de 190 países. A solução de pagamento incorporada da TreviPay ajuda as empresas a entrar em novos mercados e a se tornarem verdadeiramente globais, simplificando seus pagamentos e melhorando o fluxo de caixa. Em 2021, Tapas Samantaray, o então diretor de produto e tecnologia da TreviPay, precisava de uma solução de testes on-line que trouxesse objetividade ao processo de contratação e permitisse que a equipe de recrutamento testasse uma ampla gama de habilidades.
Como a TestGorilla ajudou a Papaya Gaming a criar um processo de contratação robusto
A Papaya Gaming é uma empresa de jogos para celular com sede em Tel Aviv, Israel. A equipe da Papaya Gaming transforma os jogos mais emocionantes e populares em torneios de dinheiro real, baseados em habilidades. Orit Stern é a chefe de suporte da Papaya Gaming. Ela e sua equipe costumam contratar cargos de suporte ao cliente remotamente e precisavam de uma maneira confiável de avaliar os candidatos.
Contrate as melhores pessoas candidatas com a TestGorilla
Em minutos, você cria avaliações para selecionar as pessoas candidatas ideais, economizar tempo e contratar profissionais excelentes.