25 preguntas de entrevista sobre habilidades matematicas

Es fundamental encontrar candidatos con habilidades matemáticas a la hora de reclutar personal para puestos de finanzas, tecnología e ingeniería.

Las habilidades matemáticas de los empleados pueden hacer triunfar o fracasar a un negocio, por lo que debes saber cómo evaluar con precisión las habilidades matemáticas de tus candidatos a la hora de contratar profesionales cualificados.

Aunque esto no es sencillo, existen algunos métodos efectivos que puedes utilizar para evaluarlas.

Es posible que ya sepas que entrevistar candidatos es esencial para evaluar sus habilidades matemáticas.

Pero, ¿has oído hablar de las evaluaciones de habilidades? ¿Y tienes las preguntas correctas de entrevista sobre habilidades matemáticas para tu proceso de contratación?

Nuestra lista de preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas a continuación puede ayudarte a elegir tus propias preguntas. También te recomendamos que sigas leyendo para conocer nuestros consejos sobre el uso de evaluaciones de habilidades para contratar profesionales calificados.

4 preguntas generales de entrevista sobre habilidades matemáticas y respuestas

Utiliza estas cuatro preguntas generales de entrevista sobre habilidades matemáticas para evaluar la experiencia de tus candidatos, sus habilidades con los números y sus métodos para trabajar con ellos.

1. ¿Cómo mejoras tus habilidades matemáticas?

¿Tus candidatos mejoran constantemente sus habilidades matemáticas? Pregúntales cómo lo hacen.

Los candidatos podrían responder que utilizan continuamente las matemáticas como parte de su trabajo actual. También podrían mencionar otros métodos o aficiones que les ayudan a mejorar sus habilidades, como completar ejercicios matemáticos con regularidad.

2. ¿Cuáles son sus habilidades matemáticas más fuertes y cómo las utilizas en el trabajo?

Las respuestas de tus candidatos a esta pregunta pueden variar. Por ejemplo, mientras que un candidato puede tener excelentes habilidades aritméticas, otro podría tener habilidades excepcionales en cálculo. Al hacer esta pregunta, es vital buscar evidencia que demuestre la solidez de sus habilidades.

Por ejemplo, un candidato con excelentes habilidades aritméticas puede utilizarlas para contar el cambio en el trabajo, y un candidato con grandes habilidades de álgebra puede utilizarlas para calcular una variable desconocida en una ecuación de contabilidad.

3. Describe tu experiencia en matemáticas relacionada con el trabajo.

Esta pregunta te ayudará a evaluar si la experiencia matemática de los candidatos se ajusta a los requerimientos del puesto vacante. Si buscas a un contador que pueda calcular intereses compuestos, considera a aquellos con habilidades en esta área. Si estás contratando para un puesto de cajero, busca candidatos con habilidades básicas de aritmética.

Si los candidatos no han utilizado recientemente las habilidades que estás buscando, pregunta cómo desarrollarían las habilidades necesarias para el puesto.

4. ¿Qué habilidades o métodos utilizas para realizar cálculos matemáticos precisos?

Los candidatos pueden mencionar distintas habilidades que utilizan para realizar cálculos matemáticos con precisión. Es posible que expliquen que prestan mucha atención a los detalles o que revisen sus cálculos dos o tres veces para asegurarse de haber utilizado la fórmula correcta.

También es posible que tus candidatos mencionen que utilizan software para verificar sus cálculos y garantizar su precisión.

15 preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas relacionadas con las definiciones matemáticas y respuestas

Aquí tiene 15 preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas relacionadas con las definiciones matemáticas. Plantea estas preguntas a tus candidatos para evaluar sus conocimientos matemáticos.

1. ¿Qué es una ecuación lineal?

¿Tus candidatos saben que pueden utilizar ecuaciones lineales para resolver un cálculo relacionado con la distancia, el tiempo y la velocidad o con el peso, la masa y la densidad? Los mejores candidatos serán capaces de dar un ejemplo de ecuación lineal o de la estructura que utiliza (por ejemplo, Ax + Zy = C).

2. Explica qué es la geometría plana.

La geometría plana es una rama de las matemáticas que se ocupa de las formas planas y bidimensionales. Los candidatos deben saber que en la geometría plana, las formas planas como triángulos o círculos se colocan en un plano bidimensional.

3. Explica qué es la geometría sólida.

La geometría sólida es una rama de las matemáticas relacionada con objetos tridimensionales, como esferas, cilindros y cubos. Al responder a esta pregunta, los candidatos podrían comparar la geometría plana con la geometría sólida o los objetos sólidos con las formas.

4. ¿Qué significa "porcentaje"? Proporciona un ejemplo de cómo los porcentajes son fundamentales.

Los candidatos deben saber que los porcentajes son números que representan una fracción de 100. Pueden decir que los porcentajes son esenciales para la geometría. Podrían decir que los porcentajes son esenciales para los cálculos de estudios de mercado, tipos de interés, descuentos en tiendas y tasas de inflación.

5. Explica a qué se refiere "media" en matemáticas.

La media se refiere al valor medio de un conjunto de números. Por ejemplo, el valor medio de los números dos, tres y cuatro es tres.

6. Explica qué es el álgebra.

¿Tus candidatos pueden explicar que el álgebra es una rama de las matemáticas en la que letras y símbolos representan números u objetos para reflejar su relación?

Los candidatos pueden mencionar algunas formas en que el álgebra puede utilizarse en el lugar de trabajo para calcular una variable desconocida. Por ejemplo, si un cajero ha vendido cinco bombones y le quedan dos, puede calcular la cantidad original de bombones que tenía utilizando el álgebra.

7. Explica qué son las leyes conmutativas.

Los candidatos deben entender que, según las leyes conmutativas, se pueden reordenar los números en una ecuación y seguir obteniendo la misma suma o producto. Un ejemplo es la ecuación a + z = z + a.

8. Explica qué son las leyes asociativas.

Los candidatos deben saber que las leyes asociativas establecen que cuando se suman o multiplican tres números reales, la agrupación de dichos números no afecta al valor resultante. Un ejemplo de las leyes asociativas en una ecuación es (x + y) + z = (x + y) + z.

9. Explica qué son las leyes distributivas.

¿Tus candidatos pueden explicar que según las leyes distributivas, el resultado de una ecuación será el mismo ya sea que multipliques los números sumados en la ecuación o que multipliques los números por separado y luego los sumes?

10. Explica qué significa PEMDAS.

¿Qué tan familiarizados están tus candidatos con el acrónimo PEMDAS? ¿Saben que lo pueden usar para resolver cálculos complejos? Los candidatos pueden explicar que cada letra de BODMAS tiene un significado:

Paréntesis

Exponentes (que se refiere a raíces cuadradas y potencias)

División

Multiplicación

Adición

Sustracción

Deberían ser capaces de explicar que seguirían el orden indicado por PEMDAS para resolver una ecuación y que incluso pueden utilizarlo para resolver problemas complejos.

11. ¿Qué es una tangente?

Una tangente es una línea de una gráfica que toca una curva pero no la divide, atraviesa ni corta.

12. ¿Qué es la desviación estándar?

La desviación estándar se refiere a la medida de dispersión de los datos en relación con su valor medio. Los candidatos pueden mencionar que la desviación estándar se representa por la letra griega sigma (σ).

13. Explica qué es un metro cúbico.

El metro cúbico es una unidad de medida que los matemáticos utilizan para determinar el volumen de un objeto basado en su largo, ancho y alto. Los candidatos deben entender que los metros cúbicos se representan con la unidad "m" a la potencia de tres y pueden explicar que un metro cúbico equivale a 1000 litros.

14. Explique qué es el cálculo.

El cálculo se refiere a una rama de las matemáticas que involucra encontrar las diferentes propiedades de las integrales y derivadas de las funciones. Hay dos tipos principales de cálculo: cálculo integral y cálculo diferencial.

El cálculo diferencial analiza la rapidez con la que cambian diferentes factores, representado por la pendiente de una tangente. Por el contrario, el cálculo integral se centra en los tamaños o valores de diferentes factores y trata con el volumen o el área.

15. Explica qué es un ángulo exterior en un polígono.

Los candidatos deben saber que un ángulo exterior es un ángulo formado por un lado de un polígono y una línea que se extiende desde el siguiente lado. Pueden explicar que calcularía el ángulo exterior de un polígono regular usando la siguiente fórmula:

Ángulo exterior = 360 / número de lados

6 preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas relacionadas a métodos de cálculo y respuestas

¿Qué tan bien pueden tus candidatos realizar cálculos fundamentales?

Utiliza las seis preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas de esta sección para averiguarlo.

11. ¿Cómo calculas el interés simple?

Los candidatos pueden explicar que el interés simple se calcula multiplicando el porcentaje del monto principal de dinero por la tasa de interés diaria y el número total de días que transcurren entre pagos.

2. Explica cómo se calcula la media de un conjunto de números.

Se puede calcular la media de un conjunto de números sumando todos los valores numéricos del conjunto y dividiendo la suma por el número total de valores del conjunto. Por ejemplo, para calcular la media de los números cinco, seis, siete, ocho y nueve, sumarías todos estos números y dividirías el resultado entre cinco, ya que hay un total de cinco números en el conjunto.

3. ¿Cómo se convierten las fracciones en porcentajes?

Convertir fracciones a porcentajes es muy sencillo. Solo necesitas dividir el número superior de la fracción (numerador) entre el número inferior (denominador) y luego multiplicar el resultado por 100. Por ejemplo, para convertir 2/5 a porcentaje, divide dos entre cinco y luego multiplica el resultado por 100 para obtener un 40%.

Por ejemplo, para convertir 2/5 en un porcentaje, divide dos entre cinco y multiplica el resultado por 100 para obtener 40%.

4. ¿Cómo se convierten los porcentajes en fracciones?

Para convertir un porcentaje a una fracción, escribe una fracción con el valor del porcentaje como numerador y 100 como denominador. Luego, divide el numerador y el denominador por su máximo común divisor para reducir la fracción a su mínima expresión.

Por ejemplo, para convertir el 40% a una fracción, escribe 40/100. Luego, divide el numerador y el denominador por su máximo común divisor, 20. Esto resulta en la fracción 2/5.

5. Explica cómo calcular el valor ahorrado gracias a un descuento.

Para encontrar el monto que un cliente se ha ahorrado debido a un descuento, divide el valor inicial entre 100 para obtener el 1% del valor original. Luego, multiplica el resultado por el porcentaje de descuento.

Por ejemplo, si el precio inicial de la compra de un cliente fue de $60 y recibe un descuento del 5%, calcula el 5% de $60 dividiendo 60 entre 100 y luego multiplicando por 5. El resultado es $3, que es el valor ahorrado gracias al descuento.

6. Explica la diferencia entre un punto, una línea, un plano y un sólido.

La diferencia entre líneas, planos, sólidos y puntos radica en sus dimensiones. Los puntos carecen de dimensiones, las líneas son unidimensionales, los planos son bidimensionales y los sólidos son tridimensionales.

¿Para qué puestos deberías utilizar las preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas?

Algunos de los puestos para los que puedes utilizar las preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas incluyen puestos de contabilidad, puestos de cajero de banco, trabajos de ingeniería, puestos de programador informático, puestos de ingeniería de software, puestos de profesiones médicas, puestos de auditor, y trabajos de analista de negocio.

Si trabajas para una empresa que depende de las habilidades matemáticas de sus empleados, deberías utilizar las preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas para evaluar a los candidatos durante el proceso de contratación.

¿Cuándo deberías utilizar preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas?

Como realizar primero las pruebas de habilidades puede hacer que tu proceso de contratación sea más manejable, ofrece siempre a los candidatos evaluaciones de habilidades lo antes posible y realiza después las entrevistas.

Deberías utilizar pruebas de habilidades antes de hacer las preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas para asegurarte de que cada candidato que entrevistes tenga las habilidades adecuadas para el trabajo.

5 consejos para utilizar las preguntas de la entrevista sobre habilidades matemáticas

Para que el proceso de contratación sea más sencillo, utiliza los cinco consejos de esta sección al hacer a los candidatos las preguntas de la entrevista sobre habilidades matemáticas.

1. Presenta tu empresa y comienza con preguntas generales de matemáticas

Comienza la entrevista hablando sobre tu empresa y luego formula preguntas generales de matemáticas para conocer la experiencia general del candidato.

2. Mantén la consistencia al hacer las preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas

Intente formular las preguntas en el mismo orden para cada candidato. Esto garantiza que el proceso de contratación sea consistente y que todos los candidatos sean evaluados de forma justa.

3. Prepara preguntas de seguimiento

Como algunos candidatos pueden brindar respuestas concisas, prepárate para hacer preguntas de seguimiento que te permitan comprender mejor su experiencia y habilidades matemáticas. Por ejemplo, si los candidatos te dicen que la aritmética básica es su habilidad matemática más fuerte, profundiza un poco más preguntando por qué es importante en su puesto actual.

4. Toma notas de las respuestas de los candidatos

Tomar notas te ayudará a comparar a los candidatos entre sí. Siempre informa a los candidatos que tomarás notas como parte del proceso de entrevista, especialmente si se trata de una entrevista en video.

5. Proporciona feedback a los candidatos que no seleccionaste

Ofrecer un feedback preciso a los candidatos que que no seleccionaste puede mejorar la experiencia del candidato. Utiliza pruebas de habilidades para ayudar con esto, y explica por qué no los seleccionaste.

Contrata a un profesional calificado con las preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas

La forma más eficiente de contratar a un profesional con las habilidades matemáticas que buscas es utilizar preguntas de entrevista sobre habilidades matemáticas y pruebas de habilidades. Elige entre nuestras preguntas y echa un vistazo a nuestro catálogo de pruebas para comenzar a hacer tu evaluación.

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