Este examen de Microsoft 365 evalúa las habilidades técnicas de los candidatos en el uso de la plataforma Microsoft 365 (Exchange Online, Azure Active Directory, SharePoint y Microsoft Teams) y su capacidad para evaluar, diseñar, implementar y administrar servicios de Microsoft 365.
Active Directory/Azure Active Directory
Exchange Online.
SharePoint/OneDrive.
Microsoft Teams
Administradores de sistemas, gerentes de TI, ingenieros de soporte de Office 365, soporte de Microsoft 365, ingenieros de soporte técnico y cualquier otra persona que actúe como soporte en el uso de Office 365 en una organización a nivel técnico.
Microsoft 365 (M365), también llamado Office 365 (O365), es un sistema de suscripción de software como servicio (SaaS) que Microsoft (MS) ha implementado ampliamente e incluye los productos de software de MS más populares y utilizados. Esta prueba de Microsoft 365 está diseñada para profesionales de TI e ingenieros que son responsables de administrar los servicios de Microsoft 365, así como las tecnologías y dependencias que los respaldan.
Los candidatos que obtengan buenos resultados en esta prueba de contratación demostrarán conocimientos y habilidades en la administración de Exchange Online, SharePoint y OneDrive, Microsoft Teams y Azure Active Directory. Esta prueba de selección se centra en el uso de varios centros de administración de M365, así como de scripts de PowerShell, para anticipar y responder a problemas del mundo real. Esta prueba de M365 también se enfoca en la personalización e implementación de M365, incluyendo las descripciones de servicios, la integración de servicios con la gestión de identidades en la nube y la infraestructura local para satisfacer las necesidades de diversos tipos de empresas.
Los administradores de Microsoft 365 más eficientes mantienen sus sistemas en funcionamiento con un tiempo de inactividad mínimo y hacen que 365 se adapte a las necesidades de la empresa. Esta prueba de Microsoft 365 identifica a los candidatos capaces de realizar estas tareas con técnicas eficientes y eficaces alineadas con las mejores prácticas del sector.
Los tests de TestGorilla son creados por expertos en la materia. Evaluamos a los posibles expertos en la materia en función de sus conocimientos, su capacidad y su reputación. Antes de publicarse, cada prueba es revisada por otro experto y, a continuación, calibrada por cientos de personas con experiencia en la materia. Nuestros mecanismos de retroalimentación y algoritmos únicos permiten a nuestros expertos en la materia mejorar constantemente sus pruebas.
TestGorilla me ayuda a evaluar a los ingenieros rápidamente. La creación de evaluaciones para diferentes puestos es fácil debido a las plantillas preexistentes. Puedes crear una evaluación en menos de 2 minutos. La interfaz es intuitiva y visualizar los resultados de las evaluaciones es realmente fácil.
VP de ingeniería, mercado medio (51-1000 emp.)
Cualquier herramienta puede tener funciones—campanas y silbatos. No todas las herramientas cuentan con un personal apasionado, lo que hace que la experiencia del usuario sea positiva.
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Por ejemplo, recientemente hice una pregunta sobre una prueba de Python que tenía la intención de implementar. En lugar de recibir “oh, esa prueba funcionaría perfectamente para su solución” o “en este momento estamos pensando en implementar una solución que puede o no...” Recibí una respuesta directa con ideas adicionales para ayudar a dar forma a la solución.
Espero que TestGorilla sepa que el valor de su trabajo no es solo la plataforma, sino el tipo de soporte que se proporciona.
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Conector Jefe de Talento, pequeña empresa (50 o menos emp.)
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