Usa nuestra prueba de Gestión de redes sociales para contratar a los mejores candidatos

Resumen de la prueba de Gestión de redes sociales

Esta prueba de Gestión de redes sociales evalúa las habilidades de los candidatos para prácticas clave de manejo de redes sociales y su capacidad para aplicar sus conocimientos con el fin de optimizar el alcance en los canales de redes sociales.

Habilidades cubiertas

  • Planificación de la estrategia

  • Community management

  • Habilidades de escritura

  • Habilidades de análisis

Usa la prueba de Gestión de redes sociales para contratar

Gestores de redes sociales, estrategas de redes sociales, community managers y otros puestos que requieren un gran conocimiento de las redes sociales, como managers de marcas o coordinadores de contenidos en línea.

Acerca de la prueba de Gestión de Redes Sociales

Las redes sociales se han convertido en uno de los principales medios para que las empresas creen una audiencia, comuniquen sus valores y mensajes y se relacionen con los clientes. Gestionar bien los canales de las redes sociales ayuda a las marcas a establecer su voz, aumentar su base de clientes e incluso incrementar las ventas, ya sea directamente en las redes sociales o indirectamente dirigiendo el tráfico a los puntos de venta adecuados.

Esta prueba de gestión de redes sociales evalúa la capacidad de los candidatos para planificar una estrategia de redes sociales, gestionar eficazmente la comunidad de seguidores, crear contenido adecuado para la audiencia de una marca en cada canal y analizar los resultados para optimizar las prácticas en los distintos canales.

Los gerentes de redes sociales cualificados saben cuándo y cómo desplegar prácticas que pueden aumentar el conocimiento de la marca, hacer crecer la lealtad de marca y lograr un mayor alcance y engagement con la comunidad en línea. Los candidatos que obtengan buenos resultados en esta prueba tienen el conocimiento necesario para construir e impulsar la presencia de tu marca en línea y pueden adaptar y adecuar las mejores prácticas de gestión de redes sociales para alcanzar los objetivos de tu organización.

La prueba está hecha por un experto en la materia

Los tests de TestGorilla son creados por expertos en la materia. Evaluamos a los posibles expertos en función de sus conocimientos, habilidades y reputación.Antes de ser publicado, cada prueba es revisada por otro experto y luego calibrada utilizando cientos de personas con experiencia relevante en la materia.

Nuestros mecanismos de retroalimentación y algoritmos únicos permiten que nuestros expertos en la materia mejoren constantemente sus pruebas.

Logotipo de TestGorilla

Aukse Z.

¿Qué hace a una maestra de marketing de redes sociales? ¿Es la experiencia en más de 200 herramientas de MarTech? ¿Es la asesoría a más de 45 empresas? ¿O es el amplio conocimiento de los mercados internacionales? Aukse cumple con todos esos requisitos, y más. Como estratega y tecnóloga comercial con un don para la gestión de redes sociales, asesoró a empresas de los Estados Unidos, Canadá, Europa, Singapur, Corea del Sur y Arabia Saudita. Cuenta con una maestría en política de la Facultad de Economía y Ciencias Políticas de Londres.

Usa Test Gorilla para contratar lo mejor de forma más rápida, fácil y libre de prejuicios

Nuestras pruebas de selección identifican a los mejores candidatos y hacen tus decisiones de contratación más rápidas, fáciles y libres de prejuicios.

Descubre cómo se desempeña cada candidato en el trabajo, usa nuestra biblioteca de 400+ pruebas científicamente validadas. Pon a prueba a los candidatos para que adquieran habilidades específicas del trabajo, como programación o marketing digital, así como habilidades generales, como pensamiento crítico. Nuestras pruebas únicas de personalidad y cultura te permiten conocer a tus postulantes como personas reales, no solo como hojas de papel.

Crea evaluaciones de alta calidad con rapidez

Con TestGorilla, la creación de evaluaciones es facilísima. Comienza con estos pasos muy simples.

Crear evaluaciones es rápido y fácil con TestGorilla. Simplemente elije un nombre, selecciona las pruebas que necesitas y agrega tus preguntas personalizadas.

Puedes personalizar aún más tus evaluaciones agregando el logo de tu empresa, color y más. Crea la evaluación que más funcione para tí.

Preguntas frecuentes

Pruebas relacionadas

Nueva prueba

Salesforce para BDR

Esta prueba de Salesforce para BDR evalúa la capacidad del candidato para utilizar Salesforce de manera eficaz como parte de un equipo de ventas. Esta prueba de preselección te ayudará a contratar a BDR (Representantes de Desarrollo Empresarial) que puedan aprovechar Salesforce para gestionar su carga de trabajo y contribuir a los objetivos del equipo de ventas.
10 min
Nueva prueba

Six Sigma

Esta prueba evalúa la capacidad del candidato para resolver problemas y su conocimiento aplicado de los conceptos de Six Sigma, incluyendo Lean. Esta prueba de preselección te ayudará a contratar a expertos que puedan impulsar iniciativas de mejora de gran impacto y resolver retos empresariales complejos.
10 min

Coaching Estratégico

Esta prueba de Coaching Estratégico evalúa la capacidad del candidato para utilizar el coaching como una herramienta para mejorar el bienestar y el rendimiento de los empleados. Te facilitará la contratación de profesionales capaces de ayudar a los empleados a pensar de forma más estratégica sobre su forma de trabajar.
10 min

Ingeniería Aeroespacial

La prueba de Ingeniería Aeroespacial evalúa la capacidad del candidato para aplicar conocimientos y habilidades específicos del sector. Esta prueba de selección te ayudará a contratar expertos aeroespaciales capaces de mejorar la productividad, la innovación y los estándares de seguridad de tu organización.
10 min

Gestión del Cambio

La prueba de Gestión del Cambio evalúa la capacidad del candidato para planificar, implementar, gestionar y evaluar iniciativas de cambio. Esta prueba de selección te ayudará a contratar expertos en gestión del cambio capaces de maximizar los resultados positivos de las transformaciones.
10 min

Jefe de máquinas

Esta prueba de Jefe de Máquinas evalúa la capacidad de los candidatos para gestionar y optimizar las operaciones de las máquinas, garantizando una mayor productividad, seguridad y un alto rendimiento de la inversión en maquinaria y desarrollo de la mano de obra.
10 min

Investigación de la Experiencia de Usuario (UX)

Esta prueba de Investigación de la Experiencia de Usuario (UX) evalúa la capacidad del candidato para utilizar diversas metodologías y herramientas de manera efectiva. Esta prueba de selección te ayudará a contratar investigadores de UX que puedan transformar los conocimientos en mejores experiencias de usuario.
10 min

Aptitud para las Ventas

Esta prueba de Aptitud para las Ventas evalúa la aptitud en comunicación comercial, habilidades de venta, establecimiento de relaciones y resolución de problemas. Es ideal para contratar a candidatos capaces de destacar en diversos entornos de ventas para el crecimiento empresarial.
10 min

Seguridad de Datos y Cumplimiento Normativo

Esta prueba de Seguridad de Datos y Cumplimiento Normativo evalúa el conocimiento del candidato sobre los principios esenciales de la protección de datos, la gestión de riesgos y el cumplimiento normativo. Esta prueba de selección te ayudará a contratar a profesionales de datos que puedan proteger tus activos de datos.
10 min

Realización de Entrevistas

Esta prueba de Realización de Entrevistas evalúa la capacidad del candidato para desarrollar eficazmente preguntas de entrevista y realizar entrevistas. Esta prueba de selección te ayudará a contratar a empleados capaces de entrevistar a sujetos en diversos contextos.
10 min