¡Un salvavidas a la hora de gestionar muchos candidatos! Estábamos buscando contratar a un contador. Necesitábamos a alguien con una atención al detalle excepcional, ya que estaría a cargo de la nómina de los empleados. Nunca habíamos realizado pruebas técnicas antes, pero esto nos ha mostrado lo útiles que pueden ser para ahorrar tiempo. He logrado ahorrar horas de entrevistas porque lo primero que hago es enviarles la prueba. De esta forma, he podido encontrar candidatos mucho más competentes y de los que estamos más seguros de que podrán desempeñar bien el trabajo.

La diversidad de pruebas es una característica muy útil. La interfaz es fácil de usar y la posibilidad de personalizarla para satisfacer necesidades específicas del proceso de reclutamiento para nosotros es invaluable, especialmente cuando estamos revisando una gran cantidad de CVs.

TestGorilla nos está ahorrando tiempo al mejorar la calidad de los candidatos que estamos seleccionando para la primera entrevista. Esto es sumamente beneficioso para nosotros durante el período actual de crecimiento en el que nos encontramos.

TestGorilla nos ha ayudado a ahorrar mucho tiempo y, además, es muy fácil de usar. Incluso si eres nuevo en la plataforma, puedes crear pruebas rápidamente. Puedes ver todo junto en la misma página, incluyendo cuántos candidatos han realizado la prueba y sus puntajes.

TestGorilla es una herramienta excepcional para optimizar procesos de contratación. La combinación de su intuitiva interfaz con una amplia variedad de pruebas previas al empleo, hace que la selección de candidatos sea muy sencilla.