Contrata representantes de ventas que generen resultados
Mediante pruebas de habilidades, no según lo que está en el currículum.
Deja atrás los procesos de contratación tradicionales y opta por evaluaciones basadas en habilidades para acelerar la contratación.
• Más de 400 pruebas preelaboradas sobre ventas y habilidades blandas
• Preguntas personalizadas en video
• Evaluación y comparación estandarizadas
Más de 10.000 marcas utilizan TestGorilla para sus evaluaciones de talento
Plataforma de evaluación de talento para seleccionar rápidamente a los mejores vendedores
Tiempo de contratación añadido
Tu equipo pasa horas revisando currículums para seleccionar buenos candidatos a representantes de desarrollo de ventas.
Bajo rendimiento en el trabajo
Las entrevistas y los currículums no miden las habilidades prácticas, lo que lleva a un desempeño deficiente de los representantes de ventas.
Falta de habilidades blandas
Los procesos manuales no detectan las habilidades blandas esenciales, como la negociación y la comunicación en los representantes de ventas.
Plataforma de evaluación de talento para identificar vendedores cualificados con las habilidades prácticas necesarias
Detecta de inmediato a los mejores talentos
Con un solo clic clasifica a los candidatos por habilidades técnicas y blandas. Identifica rápidamente a los que se ajustan a tus necesidades.
Ahorra horas de entrevista con preguntas en video
Utiliza preguntas de redacción y video personalizadas para medir las habilidades de comunicación. Los managers de contratación ahora pueden centrarse en la mejor opción.
Evalúa habilidades y elimina las brechas de talento
Evalúa todo, desde el envío de correos electrónicos hasta negociaciones estratégicas con nuestras pruebas respaldadas por la ciencia, garantizando que los candidatos cumplan los estándares.
Evalúa y preselecciona candidatos directamente desde tu ATS
Contrata a tu equipo de ventas en tres sencillos pasos
Ahora, los managers de contratación pueden centrarse en los candidatos más adecuados.
En ventas, lo que más valoramos es la alineación cultural con nuestra empresa, así como habilidades específicas de comunicación, comprensión de negocios, negociación y, si es posible, experiencia previa en el sector. También es fundamental que la persona que contratemos trabaje bien en equipo y esté dispouesto a ser proactivo y tomar iniciativa. TestGorilla ha sido fundamental para lograrlo.
Las marcas encuentran a los mejores vendedores gracias TestGorilla
Revolut contrata un 40% más rápido con TestGorilla
Revolut es líder mundial en el sector de los servicios financieros. Desde su fundación en 2015, su equipo ha trabajado incansablemente para cerrar la brecha entre la banca tradicional y las modernas fintech, que tienen el potencial de transformar el mundo. En solo unos pocos años, Revolut ha pasado de ser una simple app de gestión de dinero a un banco europeo completamente desarrollado con más de 20 millones de clientes particulares y 950.000 clientes comerciales en más de 200 países.
Contentoo toma decisiones de contratación basadas en datos con TestGorilla
En Contentoo, el objetivo principal no es solo contratar rápidamente sino contratar a las personas adecuadas. Con TestGorilla, la empresa ha hecho crecer exitosamente sus equipos de ventas y éxito del cliente a medida que se expandía en los últimos años. Así es cómo lo hicieron.
LILAB aumenta la retención de los empleados hasta el 90% - TG
TestGorilla se ha convertido en parte esencial del proceso de reclutamiento de Lima Innovation Lab, ayudando a su equipo a establecer un proceso basado en habilidades para facilitar el filtraje de los candidatos.
Pruebas populares para puestos de ventas
Ejecutivo de Cuentas (ventas B2B)
Generación de Clientes Potenciales B2B
Ventas Externas (B2B)
CRM de HubSpot
Las marcas nos eligen por una razón
TestGorilla tiene un rendimiento excepcional en la G2 Mid-Market Grid®. Somos la mejor opción para las medianas empresas y recibimos excelentes comentarios de nuestros clientes.